美國矽谷軟體業面試技巧談

前言

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小弟我在網路公司做了兩年左右，最近由於我們團隊接手新的 project，需要找更多人來做新的 project，因此我幫忙面了許多人，也參與了是否要錄取那些求職者的會議，看到了許多成功與失敗的面試。離我自己上次找工作是兩年了，現在累計了一些「面試者對面」的經驗，也有了一些新的想法，整理以下幾個觀察跟建議跟各位學弟妹分享，希望對大家有幫助。

如果學校必修英雄聯盟 － 教育遊戲化的反思

其實在高中以前，我都不怎麼喜歡上學，總覺得學校枯燥乏味，每天都花好多時間在做各種重複的練習，沒什麼成就感，還不如裝病在家裡打電動比較有趣，在三國時代統一天下（三國志系列），設計戰術打敗敵軍（紅色警戒、星海爭霸、世紀帝國），或是單純刷刷怪打打寶（暗黑破壞神）。高中以後開始我才比較喜歡去學校，但這又是另外一則故事了。

於是我開始思考，如果有一個科目就叫做英雄聯盟，學期分數來自於你這季英雄聯盟的階級牌位的話，學生又會怎麼看？我認為這個假設與最近正夯的「教育遊戲化」有些類似而可借鏡之處，希望能給教育遊戲化的執行者一些啟發。

矽谷科技業求職心得分享（四）準備面試

準備面試

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準備面試就像準備考試一樣，是確保你能在面試時發揮實力的必經之路。以下想分享一下我在準備的過程中，準備了哪些東西、怎麼準備的、還有一些資源分享。

矽谷科技業求職心得分享（三）面試、公司參訪

 面試

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順利拿到面試機會以後，就是找工作最重要的面試啦！面試基本上以地點分三種，內容分兩種。地點而言分為在公司的面試 (on-site interview)、電話面試 (phone interview)、在就業博覽會（學校或會場）的面試。內容則分為技術性面試 (technical interview) 與行為性面試 (behavioral interview)。

通常公司會幫你訂機票、旅館讓你飛到矽谷面試。

矽谷科技業求職心得分享（二）面試機會、就業博覽會

面試機會

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找工作時，最難的不是面試本身，不是準備履歷，更不是準備面試題目，而是拿到面試機會。如果沒有拿到面試機會，無論面試準備得再好、履歷再神都是枉然。

我在就業博覽會拿到的面試單